SOSTENIBILIDAD Y EMPLEABILIDAD, MÉRITO DE FIE

domingo, 13 de diciembre de 2020 · 00:00

Banco FIE creó y ejecutó el programa Transformación positiva como una estrategia para dar continuidad operativa a los servicios de la entidad bancaria durante toda la emergencia sanitaria, precautelando la salud y seguridad de su personal y de sus clientes, dice un boletín informativo de la entidad financiera.

“El programa Transformación positiva nació de la concepción que para enfrentar una crisis como la que vivimos era necesario encarar procesos de cambio en todos los niveles, sean estos personales, familiares, laborales, etcétera, y comprender la necesidad de valorar el factor humano, priorizando a las personas” explicó Silvia Oquendo, gerente nacional de talento humano de FIE.

El programa fue creado por el comité de crisis de la entidad financiera al inicio de la pandemia y está focalizado en precautelar el bienestar, la salud y la seguridad de sus trabajadores y trabajadoras durante todo el período de emergencia sanitaria, mediante la ejecución de acciones en varios ámbitos de actuación, precisa el banco.

En el ámbito de la organización del trabajo y bioseguridad, el banco estableció formas de trabajo presenciales, a distancia o mixtas para asegurar la continuidad operativa de los servicios, acompañadas de estrictos protocolos de bioseguridad para el personal y los clientes en todas sus agencias, añade la entidad financiera.

“Entre otras acciones, implementamos estrictos protocolos de trabajo seguro, dotamos de material de bioseguridad a nivel nacional, capacitamos a nuestro personal, evaluamos el nivel de riesgo de todos los puestos de trabajo y realizamos un registro pormenorizado y seguimiento a los casos registrados en el personal; asimismo, creamos una red de plasma interno y una red de transporte seguro para nuestros trabajadores y nuestras trabajadoras”, puntualizó Oquendo.
 

 

 

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